このセッションでは、国境をまたいでリモートチームを管理するための洞察を提供します。働き手に関する規制や、雇用契約などの法的な配慮を理解することで、リモートワークフォースを効果的に管理する戦略を習得できます。さらに、対立を扱い、分散チームの調和と生産性を高めるための実践的な方法について学びます。
東南アジアの人材の微妙な違いや、地域の強みに戦略的に役割をマッチさせる方法を探究し、ワークフォース管理を最適化し、成功を推進する方法にも焦点を当てます。キーポイントもしっかり学べる内容となっています。
国境を越えたリモートチーム管理の成功への道を、このセッションを通じて見つけませんか？
出典 : https://talenthub.glints.com/events/lets-talk-sea-business
